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Kurzschulung St. Galler Management Modell

Nutzen Sie diese Kurzschulung und führen Sie Ihre Mitarbeiter in das St. Galler Management Modell ein. Dabei können Sie mit diesen Schulungsunterlagen Mitarbeiter mit den Grundkategorien, welche sich auf zentrale Dimensionen des Gestaltens, Lenkens und Steuerns eines Unternehmens beziehen, vertraut machen. Im Rahmen der Geschäftstätigkeiten steht ein Unternehmen im Fokus unterschiedlicher Interessen und muss deshalb als ökonomisches, soziales, organisatorisches und technisches System betrachtet werden, welches in vielfältigen Beziehungen zu anderen Akteuren steht. In komplexen Systemen kristallisieren sich durch die wiederholte ähnliche Durchführung von Abläufen bestimmte Strukturen heraus. Das St. Galler Management Modell bietet solche Strukturen an, um das komplexe und dynamische System „Unternehmung“ mit dessen Elementen zu steuern. Es hilft dem Unternehmen bei der Orientierung und gibt Entscheidungshilfen zur Lösung komplexer Gestaltungsaufgaben.

Mit den Schulungsunterlagen dieser Kurzschulung bringen Sie Ihren Mitarbeitern innerhalb von 60 Minuten den Aufbau des St. Galler Modell näher und führen sie in die Aspekte, die die Interaktion des Unternehmens mit der Umwelt betreffen, sowie in solche, die das Unternehmen selbst mit seinen Tätigkeiten betreffen, ein. Ebenso können Sie die einzelnen grundlegenden Begriffskategorien des Modells näher erläutern. Diese Schulungsunterlagen eignen sich somit ideal, um Ihre Mitarbeiter im Rahmen einer internen Kurzschulung mit den Prinzipien des St.


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Galler Management Modells vertraut zu machen.


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